Việc làm tuyển dụng gấp đi làm ngay nhân viên kinh doanh lazada,tiki batdongsan, sendo shopee, grap, tddd, dien may xanh , bach hoa xanh siêu thị bigc, go, coopmax ... bán hàng phục vụ quán trà sữa cà phê lao động phổ thông vieclam giaoduc tuyen sinh duhoc
Check with sellerBình Dương => RECRUITMENT & TRAINING SUPERVISOR Thị xã Tân Uyên
Published date: 2022/08/27
Location: Lô số 137-138-139, số 7, Vsip II-A, đường số 23, khu công nghiệp Việt Nam-Singapore II-A, Phường Vĩn, Thị xã Tân Uyên, Bình Dương, viet-nam
Define and propose effective strategy and plan to attract and hire talents Coordinate recruitment and selection policies, standards, process in company Watch over competitors and market trends for proper advice Coordinate headcount plan and recruiting budget to meet with company's development strategy in a timely manner Define action plan to achieve targets and meet human resource needs Ensure efficient use of recruitment channels, and right approach to successfully respond to requirements Develop active recruitment methods with social networks to build up talent pool, talent organization chart Understand the company's activities and resource challenges to properly plan, prioritize actions, and anticipate needs; Follow up recruitment process (both with external and internal candidates), pro-actively implement suitable solutions to reach targets Conduct, join in hiring process for key/strategic positions Organize induction for newcomers, ensure best conditions for their integration Develop future talents for the company through various initiatives, including internship program Ensure that contents for recruitment purpose (job descriptions, advertising articles...) are produced with highest quality and remove advertising of completed position Lead employment branding activities to employee branding and build-up talent pool Build event plan, ensure efficient organization of events (job fairs, seminars, sponsorships...) to meet recruitment needs Follow up expenses and ensure efficient use of allocated budget Supervise recruitment teams, lead them to fulfill recruitment missions with high motivation and team spirit Build effective reporting system and statistics to track and measure recruitment efficiency Ensure that the recruitment database is maintained effectively Coordinate with HR Deputy Manager/HR Manager and department managers to propose HR development activities for employees including recruitment and training policies, employee motivation policies. Cooperate with departments to conduct training needs analysis and prepare/implement Annual Training Plan to meet set standards company Develop effective training programs which address the training needs while ensuring optimum cost Supervise orientation/ training programs for new people to provide fundamental knowledge and attitude Follow up with department managers to ensure new employees are smoothly integrated into team, trained on the job, and sent for re-train and on-going training Drafting and teaching training programs to improve skills for all employees Continuously benchmark with other service providers in the industry to upgrade service quality by providing effective training Implement post-training evaluation to ensure quality is met and design follow-on training Coordinate with relevant departments to get feedbacks on training results Maintain a keen understanding of training trends to develop and best practices Planning training programs for employees related to knowledge of company’s policies and regulations Plan and follow up the audit preparation ensure all documents and data always be ready and compliance. Provide guidance to and shares knowledge with colleagues/team members relating to own specialization Create condition/opportunity to team members to develop their skills, their careers. Some other jobs/ reports requested by manager Quyền lợi được hưởng Chế độ bảo hiểm Du Lịch Phụ cấp Xe đưa đón Đồng phục Chế độ thưởng Chăm sóc sức khỏe Đào tạo Tăng lương Công tác phí Nghỉ phép năm Yêu cầu kỹ năng Compulsury : At least 5 years’ experience as a Recruitment & Training Specialist with at least 2 years at the same level in manufacturing company College above (Major: Law, Business, Accounting, English…) Have knowledge of labor law, law of social insurance - health – unemployment Intermediate in 4 English skills (equivalent Toeic 600 / B level) Good Management skill Good Planning & Organization skill Good Problem-solving skill Good Communication skill Good Negotiation skill Good Analysis skill Good Assessment skill Proficient in HR software Proficient in MS Office
Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"
Nhân viên / Chuyên viên -
(Bình Dương)- 2022/08/27 Check with seller
- Quản lý Nhà phân phối - đảm bảo NPP thực hiện đúng Hợp Đồng NPP và các tiêu chí quản lý do công ty quy định. - Đảm bảo công nợ của khách hàng với công ty. - Tham gia kiểm soát việc sử dụng thương hiệu KOVA tại khu vực của các cửa hàng - Kết hợp với...
Nhân viên / Chuyên viên -
(Bình Dương)- 2022/08/27 Check with seller
- Thường xuyên đi thị trường để quản lý & phát triển địa bàn nhằm đạt đảm bảo tăng trưởng doanh số của khách hàng, doanh số bán hàng của từng nhóm sản phẩm. - Triển khai chiến lược, định hướng, chương trình khuyến mãi của công ty xuống khách hàng. - ...
Nhân viên / Chuyên viên -
(Bình Dương)- 2022/08/27 Check with seller
- Sửa chữa, lắp đặt, tư vấn cho khách hàng về các sản phẩm máy móc, thiết bị văn phòng: máy tính, máy in, máy fax, máy photocopy, hướng dẫn cách sử dụng tốt nhất cho khách hàng. - Tư vấn, hỗ trợ nhân viên kinh doanh bán các mặt hàng kỹ thuật, máy móc...
Comments
Leave your comment (spam and offensive messages will be removed)
Mạng giáo dục edunet - Việc làm - Tuyển sinh - Bất Động Sản - Công Nghệ Thông Tin - Giáo Dục - Ngoại Ngữ
- Edunet là một mạng giáo dục việc làm trực tuyến, cung cấp các dịch vụ và thông tin liên quan đến lĩnh vực giáo dục và việc làm. - Website edunet.com.vn có hai mảng chính là giáo dục và việc làm, bao gồm: - Kênh tìm kiếm việc làm: cho phép người dùng tìm kiếm các cơ hội việc làm phù hợp với nhu cầu và kỹ năng của mình, cũng như đăng tin tuyển dụng để thu hút ứng viên tiềm năng. Kênh tìm kiếm việc làm của edunet được đánh giá là uy tín, nhanh chóng và hiệu quả. - Mạng thông tin giáo dục tuyển sinh: cập nhật các tin tức, thông báo và hướng dẫn về các kỳ thi, học bổng, du học và các chương trình đào tạo của các trường học, cơ sở giáo dục trong và ngoài nước. Mạng thông tin giáo dục tuyển sinh của edunet giúp người dùng có được cái nhìn tổng quan và chính xác về các cơ hội học tập và phát triển bản thân. - Edunet mong muốn trở thành một người bạn đồng hành tin cậy của người dùng trong việc theo đuổi ước mơ giáo dục và nghề nghiệp của mình.
Comments
Leave your comment (spam and offensive messages will be removed)